Оплата труда руководства акционерного общества города Москвы субъектом субсидиарной ответственности ввиду того, что имущество изначального субъекта ответственности признано выморочным

ЭЛКО профи подготовило правовое заключение по вопросам соответствия трудовому и корпоративному законодательству системы оплаты труда руководства акционерного общества с государственным участием.

В рамках подготовки правового заключения на основе анализа более 30 внутренних и иных документов, регулирующих систему оплаты труда единоличного исполнительного органа, был сделан вывод о том, что установленная в компании система оплаты труда генерального директора (в том числе, порядок, условия, источники выплаты вознаграждения) является законной, объективной и обоснованной.

Выводы команды ЭЛКО профи позволили защитить интересы генерального директора акционерного общества и минимизировать риски возникновения корпоративного конфликта в компании.